学校教育提升

资源优势：
资源优势：

借助清华大学、清华附中及众多校长、专家资源，理论结合实践，我们助力学校办学质量提升。

托管内容：
托管内容：

区域办学评估督导、校长培训跟岗指导提升、高考培优、强基综评、艺考培训、志愿填报咨询、强校管理等。

提升方式：
提升方式：

量身定制方案，委派专家进驻督导，提高学校教育质量、做实学校文化、做细学校管理、做强学校品牌。

服务结果：
服务结果：

我们与全国十多个省上百所学校形成教育共同体，提升了学校的教学质量、名校升学率，特别是突破清北的整体升学率。

队伍建设——教育质量提升的关键

干部队伍建设：
干部队伍建设：

指导、引领学校管理团队，形成理念先进，业务精湛、勤政务实、协作高效的管理队伍。

师资队伍建设：
师资队伍建设：

充分利用清华大学附属中学教科研平台及空中课堂等资源，构建一体化的交流研讨机制。


班主任队伍建设:
班主任队伍建设:

认真贯彻落实教育部《中小学班主任工作规定》，做好班主任选聘工作及建立工作体系。

学生干部队伍建设:
学生干部队伍建设:

明确学生干部队伍的工作标准；定期培训，合理激励，训练学生干部队伍的工作能力。

特色班型

高考培优

针对学科及资优生群体实施尖子生培优及强基计划，开展清北强基综评考试，组织专家组集体教研，精准备课等。

算法课程

提高学生数学思维、逻辑推理与判断、计算机编程技能和人工智能基础，帮助学生参加各项科技活动和竞赛活动，为中学基础学科拔尖创新人才提供后备力量。

信息技术与编程

为推进国家新一代人工智能计划，对具有人工智能和信息学兴趣的学生进行早期发现、培养，构建人工智能与信息学的学科特长示范校。

艺术考学

经过系统艺考培训和体系教学，帮助对艺考生大幅提升本科及重点大学、顶尖名校的入学录取率；还开展艺考研究生辅导、艺考出国留学业务。