学校教育提升

资源优势:
资源优势:

借助清华大学、清华附中及众多校长、专家资源,理论结合实践,我们助力学校办学质量提升。

托管内容:
托管内容:

区域办学评估督导、校长培训跟岗指导提升、高考培优、强基综评、艺考培训、志愿填报咨询、强校管理等。

提升方式:
提升方式:

量身定制方案,委派专家进驻督导,提高学校教育质量、做实学校文化、做细学校管理、做强学校品牌。

服务结果:
服务结果:

我们与全国十多个省上百所学校形成教育共同体,提升了学校的教学质量、名校升学率,特别是突破清北的整体升学率。

队伍建设——教育质量提升的关键

干部队伍建设:
干部队伍建设:

指导、引领学校管理团队,形成理念先进,业务精湛、勤政务实、协作高效的管理队伍。

师资队伍建设:
师资队伍建设:

充分利用清华大学附属中学教科研平台及空中课堂等资源,构建一体化的交流研讨机制。


班主任队伍建设:
班主任队伍建设:

认真贯彻落实教育部《中小学班主任工作规定》,做好班主任选聘工作及建立工作体系。

学生干部队伍建设:
学生干部队伍建设:

明确学生干部队伍的工作标准;定期培训,合理激励,训练学生干部队伍的工作能力。

特色班型

高考培优

针对学科及资优生群体实施尖子生培优及强基计划,开展清北强基综评考试,组织专家组集体教研,精准备课等。

算法课程

提高学生数学思维、逻辑推理与判断、计算机编程技能和人工智能基础,帮助学生参加各项科技活动和竞赛活动,为中学基础学科拔尖创新人才提供后备力量。

信息技术与编程

为推进国家新一代人工智能计划,对具有人工智能和信息学兴趣的学生进行早期发现、培养,构建人工智能与信息学的学科特长示范校。

艺术考学

经过系统艺考培训和体系教学,帮助对艺考生大幅提升本科及重点大学、顶尖名校的入学录取率;还开展艺考研究生辅导、艺考出国留学业务。